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Datos del Curso
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Programa

I. Cambio organizacional consideraciones para un crecimiento integral II. Administración por objetivos, criterios para el logro eficaz de las metas III. Mapas estratégicos, herramientas de alineamiento para una visión compartida" IV. Análisis FODA, análisis y evaluación de lo interno y lo externo V. Utilidad de las metas, consolidación de directrices precisas VI. Planes, de lo real a lo deseado VII. Clasificación de problemas, análisis para decisiones que resuelvan una situación

Para mayor información contactar al Departamento de Capacitación y Desarrollo de Habilidades en los correos electrónicos: fernando.perez@salud.gob.mx y miga0_0@outlook.com.